Projekt „Partnerstwo dla rodziny”

W dniu 5 sierpnia 2019 roku została podpisana umowa o partnerstwie na rzecz realizacji Projektu „Partnerstwo dla rodziny” w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój 2014-2020 współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego.

Projekt realizowany był przez partnera wiodącego Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej w Poznaniu wspólnie z 3 partnerami:

Województwem Lubuskim/Regionalnym Ośrodkiem Polityki Społecznej w Zielonej Górze
Województwem Pomorskim/Regionalnym Ośrodkiem Polityki Społecznej w Gdańsku
Województwem Zachodniopomorskim/ Regionalnym Ośrodkiem Polityki Społecznej w Szczecinie

CEL PROJEKTU:

Celem projektu było objęcie wsparciem 2 568 pracowników/osób i przedstawicieli, w tym podniesienie kompetencji i profesjonalizacja działań 2 440 pracowników/osób i przedstawicieli instytucji zaangażowanych w realizację zadań wynikających z ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej oraz służb zaangażowanych w realizację ww. ustawy, w okresie od 01.10.2019 roku do 30.09.2021 roku na terenie województw: lubuskiego, pomorskiego, warmińsko-mazurskiego, wielkopolskiego i zachodniopomorskiego (tj. na obszarze makroregionu północno-zachodniego).

Działania skierowane były do osób zaangażowanych w realizację zadań z zakresu wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej na wszystkich szczeblach administracji samorządowej (gminy, powiaty, województwa) i rządowej w poszczególnych województwach. Ponadto działania były kierowane do maksimum 30% uczestników reprezentujących wymiar sprawiedliwości, oświatę i zdrowie oraz inne służby pracujące z dziećmi i rodzinami sprawującymi pieczę zastępczą i rodzinami adopcyjnymi. Realizacja celu przyczyniła się do podwyższenia efektywności pracy z rodzinami przez nabycie lub podniesienie kompetencji pracowników instytucji realizujących zadania wynikające z ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej oraz poprzez współdziałanie tych instytucji.

GRUPA DOCELOWA:

Grupa docelowa projektu, to min. 2568 osób. Były to osoby/pracownicy jednostek samorządu terytorialnego i ich jednostek organizacyjnych, jednostek organizacyjnych wspierania rodziny i pieczy zastęp., w tym podmiotów, którym zlecono realizację zadań z zakresu ustawy o wspieraniu rodziny i systemu pieczy zastęp. oraz służb zaangażowanych w realizację zadań wynikających z ww. ustawy, i pracownicy instytucji uczestniczących. w działaniach skierowanych bezpośrednio na wsparcie rodziny i pieczy zastępczej oraz bezpośrednio pracujących z i na rzecz rodzin biologicznych, osoby/pracownicy instytucje pomocy i integracji społecznej (np. asystenci rodziny, rodziny zastępcze, pomocowe, prowadzący rodzinne domy dziecka, dyrektorów placówek opiekuńczo-wychowawczych z makroregionu północno-zachodniego.

Uzupełniającą grupą uczestników (nie więcej niż 30 % ) stanowią: przedstawiciele wymiaru sprawiedliwości (sędziów, kuratorów,) i/lub; przedstawiciele oświaty (m.in. pedagogów i psychologów) i/lub przedstawiciele systemu ochrony zdrowia (lekarze, pielęgniarki) i/lub inne służby pracujące z dziećmi i rodzicami biologicznymi, osoby sprawujące pieczę zastępczą i rodzin adopcyjnych.

Grupę docelową projektu realizowanego w województwie lubuskim stanowiło ogółem 319 osób, w tym osoby/pracownicy z podmiotów/instytucji z poziomu:

  • gminnego systemu wsparcia – 240 osoby (75% gr. docel.),
  • powiatowego systemu wsparcia – 63 osoby (20% gr. docel.),
  • wojewódzkiego systemu wsparcia -16 osób (5% gr. docel.).

BLOKI TEMATYCZNE SZKOLEŃ:

I. Szkolenia dla kadry zarządzającej,
II. Szkolenia na temat budowania lokalnego systemu wspierania rodziny i pieczy zastępczej oraz pozyskiwania środków na ten cel,
III. Szkolenia z zakresu stosowania prawa,
IV. Szkolenia kompetencji osób bezpośrednio pracujących z dziećmi i rodzinami,
V. Szkolenia dla organów kontrolnych wojewody,
VI. Szkolenia dla służb współpracujących i tworzących system wspierania rodziny i pieczy zastępczej oraz adopcji.

EFEKTY:

Realizacja celu przyczyniła się do podwyższenia efektywności pracy z rodzinami w poszczególnych województwach przez nabycie podniesienie kompetencji pracowników instytucji realizujących zadania wynikające z ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej oraz poprzez współdziałanie tych instytucji.

Efekty projektu będą funkcjonowały po zakończeniu projektu i będą budowały skuteczny system wsparcia rodzin w środowisku lokalnym poszerzając ofertę usług czy narzędzi pracy. Wpłyną na większą skuteczność i efektywność wsparcia rodzin, które będą mogły korzystać z profesjonalnych usług świadczonych przez merytorycznie wspieraną kadrę.

Wartość projektu: 5 134 692,50 zł

Wkład Funduszy Europejskich: 4 327 518,84 zł

Okres realizacji projektu: od 01.10.2019 roku do 30.09.2021 roku

Biuro lidera partnerstwa:

Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej z siedziba w Poznaniu

ul. Feliksa Nowowiejskiego 11, 61-731 Poznań

Biuro partnera – realizatora projektu na terenie województwa lubuskiego:

Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej

al. Niepodległości 36, 65-042 Zielona Góra

tel. 068 32 31 880

Projekt jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.

Szanowni Państwo,

Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej w Zielonej Górze zaprasza na szkolenie w formule tradycyjnej, realizowane w ramach projektu „Partnerstwo dla rodziny” współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja i Rozwój 2014-2020. Szkolenia mają na celu podniesienie kompetencji i profesjonalizacji działań osób i instytucji zaangażowanych w realizację zadań wynikających z ustawy o wspieraniu rodzin i systemie pieczy zastępczej.

Serdecznie zapraszamy do udziału w następującym szkoleniu:

Termin: 29-30 listopada 2022, trener: Magdalena Lipiak

Miejsce: HOTEL TEXICANA, Kalsk 1E, 66-100 Sulechów, woj. lubuskie

Tematyka szkolenia – kompetencje osób bezpośrednio pracujących z dziećmi i rodzinami – w tym:

  1. Psychologia rozwojowa dzieci i młodzieży;
  2. Problematyka nieprawidłowych postaw rodzicielskich;
  3. Zaburzenia okresu dzieciństwa i adolescencji. Mechanizmy zaburzeń i techniki terapeutyczne.
    W pierwszej kolejności do udziału w szkoleniach kwalifikowane będą osoby, które nie brały jeszcze udziału w szkoleniach w ramach projektu „Partnerstwo dla rodziny”

W przypadku większej liczby chętnych na dany termin szkolenia liczy się kolejność zgłoszeń.

Szczegółowe informacje u koordynatora projektu: Izabella Sinicka, tel. 68 323 19 26, 609 020 978, i.sinicka@rops.lubuskie.pl

Osoby chętne do udziału w szkoleniu prosimy o wypełnienie i przesłanie formularza zgłoszeniowego on-line w terminie do 21 listopada 2022 r.

Zgłoszeń do uczestnictwa w szkoleniu dokonać można za pomocą formularza online:

https://forms.gle/zcQhzRiLygs6w4Gj7

SZKOLENIE 1
Termin: 7 września 2021 r. , godziny: 9.00 – 16.30
Miejsce: HOTEL BARANOWSKI, ul. Transportowa 4c, 69-100 Słubice, woj. lubuskie

Tematyka szkolenia – kompetencje osób bezpośrednio pracujących z dziećmi i rodzinami oraz dla służb współpracujących i tworzących system wspierania rodziny i pieczy zastępczej oraz adopcji
– w tym:

Autyzm, Zespół Aspergera, dzieci z nadpobudliwością psychoruchową;
depresja i zaburzenia odżywiania.

SZKOLENIE 2
Termin: 8-9 września 2021 r. , godziny: 9.00 – 18.00, 8.30 – 14.45
Miejsce: HOTEL BARANOWSKI, ul. Transportowa 4c, 69-100 Słubice, woj. lubuskie
Tematyka szkolenia – dla kadry zarządzającej:
– w tym:

  1. Deinstytucjonalizacja pieczy zastępczej;
  2. Zarządzanie przez cele w praktycznym zastosowaniu, w tym zarządzanie zmianą;
  3. Organizacja skutecznych przepływów informacyjnych.

harmonogram szkoleń jednodniowych

Dzień I
09:00 – 11:00 szkolenie
11:00 – 11:30 przerwa kawowa
11:30 – 13:30 szkolenie
13:30 – 14:30 obiad
14:30 – 16:30 szkolenie
Dzień IDzień II
08:30 – 09:00 przyjazd i zakwaterowanie
09:00 – 11:00 szkolenie
11:00 – 11:30 przerwa kawowa
11:30 – 13:30 szkolenie
13:30 – 14:30 obiad
14:30 – 16:30 szkolenie
16:30 – 17:00 przerwa kawowa
17:00 – 18:00 szkolenie
18:00 – 19:00 kolacja		08:00 – 08:30 śniadanie
08:30 – 11:00 szkolenie
11:00 – 11:15 przerwa kawowa
11:15 – 13:45 szkolenie
13:45 – 14:45 obiad
14:45 – wyjazd

Termin: 6 lipca 2021 r. , godziny: 9.00 – 16.30

Miejsce: HOTEL BARANOWSKI, ul. Transportowa 4c, 69-100 Słubice, woj. lubuskie

Tematyka szkolenia – budowanie lokalnego systemu wspierania rodziny i pieczy zastępczej

– w tym:

  1. Zadania poszczególnych służb współpracujących na rzecz dziecka i rodziny’
  2. Usprawnienie współpracy instytucji pracujących na rzecz dziecka i rodziny (m.in.policja, oświata, zdrowie) przykładowe rozwiązania’
  3. Wypracowanie jednolitych schematów postępowania w danych sytuacjach – case study.

SZKOLENIE 2

Termin: 7 lipca 2021 r. , godziny: 9.00 – 16.30

Miejsce: HOTEL BARANOWSKI, ul. Transportowa 4c, 69-100 Słubice, woj. lubuskie

Tematyka szkolenia – dla służb współpracujących i tworzących system wspierania rodziny i pieczy zastępczej oraz adopcji,

– w tym:

  1. Czym są zachowania ryzykowne u dzieci;
  2. Jak rozpoznawać zachowania ryzykowne u dzieci;
  3. Skutki zachowań ryzykownych u dzieci;
  4. Profilaktyka zachowań ryzykownych u dzieci.

SZKOLENIE 3

Termin: 8-9 lipca 2021 r. , godziny: 9.00 – 18.00, 8.30 – 14.45

Miejsce: HOTEL BARANOWSKI, ul. Transportowa 4c, 69-100 Słubice, woj. lubuskie

Tematyka szkolenia – kompetencje osób bezpośrednio pracujących z dziećmi i rodzinami oraz dla służb współpracujących i tworzących system wspierania rodziny i pieczy zastępczej oraz adopcji

– w tym:

  1. Asystent rodziny – metodyka, uprawnienia i dokumentowanie pracy z rodziną;
  2. Zastosowanie narzędzi psychologicznych w diagnozie rodziny – skala oceny rodziny;
  3. Mediacje – profesjonalny sposób rozwiązywania problemów na drodze dialogu, wykorzystanie dialogu motywującego w pracy z rodziną.

SZKOLENIE 4

Termin: 14-15 lipca 2021 r. , godziny: 9.00 – 18.00, 8.30 – 14.45

Miejsce: HOTEL BARANOWSKI, ul. Transportowa 4c, 69-100 Słubice, woj. lubuskie

Tematyka szkolenia – z zakresu stosowania prawa

– w tym:

  1. Omówienie najważniejszych zmian wynikających z nowego systemu prawnego, który wszedł w życie w dniu 01.01.2021 roku – zestawienie zmian w porównaniu do dotychczasowego systemu prawnego;
  2. Nowa ustawa prawo zamówień publicznych, a wewnętrzne regulacje zamawiającego. Regulamin zamówień. Planowanie zamówień – plan postępowań i jego aktualizacja. Analiza potrzeb – zasada efektywności;
  3. Zamówienia publiczne w progu „krajowym i unijnym” z zachowaniem formy elektronicznej. Omówienie zagadnień związanych z elektronizacją zamówień publicznych.

Szczegółowe informacje na stronie Regionalnego Ośrodka Polityki Społecznej w Zielonej Górze w zakładce projektu „Partnerstwo dla Rodziny”/Harmonogramy wsparcia

lub u koordynatora projektu: Izabella Sinicka, tel. 68 323 19 26, 609 020 978, i.sinicka@rops.lubuskie.pl

harmonogram szkoleń jednodniowych

Dzień I
09:00 – 11:00 szkolenie
11:00 – 11:30 przerwa kawowa
11:30 – 13:30 szkolenie
13:30 – 14:30 obiad
14:30 – 16:30 szkolenie

harmonogram szkoleń dwudniowych

Dzień IDzień II
08:30 – 09:00 przyjazd i zakwaterowanie
09:00 – 11:00 szkolenie
11:00 – 11:30 przerwa kawowa
11:30 – 13:30 szkolenie
13:30 – 14:30 obiad
14:30 – 16:30 szkolenie
16:30 – 17:00 przerwa kawowa
17:00 – 18:00 szkolenie
18:00 – 19:00 kolacja		08:00 – 08:30 śniadanie
08:30 – 11:00 szkolenie
11:00 – 11:15 przerwa kawowa
11:15 – 13:45 szkolenie
13:45 – 14:45 obiad
14:45 – wyjazd

HARMONOGRAM – JEDNODNIOWE SZKOLENIA ON-LINE:

SZKOLENIE 1

Tematyka szkolenia – z zakresu stosowania prawa:

Termin: 10 lutego 2021 r., godziny: 8.30 – 15.00

Miejsce: on-line

SZKOLENIE 2

Tematyka szkolenia – z zakresu kompetencji osób bezpośrednio pracujących z dziećmi i rodzinami:

Termin: 17 lutego 2021 r., godziny: 8.30 – 15.00

Miejsce: on-line

8.30 – 10.00 – I blok szkoleniowy
10.00 – 10.10 – przerwa kawowa
10:10 – 11.40 – II blok szkoleniowy
11.40 – 11.50 – przerwa kawowa
11.50 – 13.20 – III blok szkoleniowy
13.20 – 13.30 – przerwa kawowa
13.30 – 15.00 – III blok szkoleniowy/ zakończenie

SZKOLENIE 3

Tematyka szkolenia – dla organów kontrolnych wojewody:

Termin: 24 lutego 2021 r., godziny: 8.30 – 15.00

Miejsce: on-line

 8.30 –  10.00 – I blok szkoleniowy
10.00 – 10.10 –  przerwa kawowa
10:10 – 11.40 – II blok szkoleniowy
11.40 – 11.50 – przerwa kawowa
11.50 – 13.20 –  III blok szkoleniowy
13.20 – 13.30 – przerwa kawowa
13.30 – 15.00 – III blok szkoleniowy/ zakończenie

Szkolenie:

Dla kadry zarządzającej
podmiotami w systemie wspierania rodziny i pieczy zastępczej.

Termin: 21-23 września 2020 r.

Miejsce: Ośrodek Łubu Dubu, Danków 41, 66-500 Strzelce Krajeńskie

Tematyka szkolenia:

a) Współpraca z innymi szczeblami samorządu w realizacji zadań. Zasady partnerstwa i jak je skutecznie wdrażać w pracy z rodzinnymi formami pieczy zastępczej,

b) Pozyskiwanie funduszy unijnych, w tym zarządzanie projektami,

c) Kontrola zarządcza (m.in. organizacja skutecznych przepływów informacyjnych).

Harmonogram szkolenia

Dzień I
09.00 – 10.30 zajęcia
10.30 – 10.45 przerwa kawowa
10.45 – 12.15 zajęcia
12.15 – 12.30 przerwa kawowa
12.30 – 14.00 zajęcia
14.00 – 14.30 zakwaterowanie
14.30 – 15.30 obiad
15.30 – 17.00 zajęcia
18.30 – 19.30 kolacja
Dzień IIDzień III
08.00 – 08.50 śniadanie
09.00 – 10.30 zajęcia
10.30 – 10.45 przerwa kawowa
10.45 – 12.15 zajęcia
12.15 – 12.30 przerwa kawowa
12.30 – 14.00 zajęcia
14.00 – 15.00 obiad
15.15 – 16.45 zajęcia
18.30 – 19.30 kolacja		07.30 – 08.00 śniadanie
08.00 – 09.30 zajęcia
09.30 – 10.00 przerwa kawowa i zdanie pokoi
10.00 – 11.30 zajęcia
11.30 – 11.35 przerwa
11.35 – 12.55 zajęcia
12.55 – 13.10 przerwa kawowa
13.10 – 14.40 zajęcia
14.40 – 15.40 obiad i zakończenie szkolenia

Na szkolenie, w imieniu firmy P.W TaMari Tamara Duśko

zaprasza trenerka, pani Małgorzata Niemkiewicz

Szkolenie:

Budowanie lokalnego systemu wsparcia rodziny i pieczy zastępczej
oraz pozyskiwanie środków na ten cel.

Termin: 14-16 września 2020 r.

Miejsce: Ośrodek Łubu Dubu, Danków 41, 66-500 Strzelce Krajeńskie

Tematyka szkolenia:

a) Usprawnianie współpracy instytucji pracujących na rzecz dziecka i rodziny (m.in. policja, oświata, zdrowie), celem wypracowania jednolitych schematów postępowania w danych sytuacjach,

b) Zasady tworzenia lokalnych strategii społecznych – wybór partnerów i zakresy zadań (diagnoza, wzory dokumentów, programy i cele).

c) Opracowywanie lokalnego systemu wspierania rodziny,

Harmonogram szkolenia:

Dzień I
09.00 – 10.30 zajęcia
10.30 – 10.45 przerwa kawowa
10.45 – 12.15 zajęcia
12.15 – 12.30 przerwa kawowa
12.30 – 14.00 zajęcia
14.00 – 14.30 zakwaterowanie
14.30 – 15.30 obiad
15.30 – 17.00 zajęcia
18.30 – 19.30 kolacja
Dzień IIDzień III
08.00 – 08.50 śniadanie
09.00 – 10.30 zajęcia
10.30 – 10.45 przerwa kawowa
10.45 – 12.15 zajęcia
12.15 – 12.30 przerwa kawowa
12.30 – 14.00 zajęcia
14.00 – 15.00 obiad
15.15 – 16.45 zajęcia
18.30 – 19.30 kolacja		07.30 – 08.00 śniadanie
08.00 – 09.30 zajęcia
09.30 – 10.00 przerwa kawowa i zdanie pokoi
10.00 – 11.30 zajęcia
11.30 – 11.35 przerwa
11.35 – 12.55 zajęcia
12.55 – 13.10 przerwa kawowa
13.10 – 14.40 zajęcia
14.40 – 15.40 obiad i zakończenie szkolenia

Na szkolenie, w imieniu firmy P.W TaMari Tamara Duśko

zaprasza trenerka, pani Katarzyna Łangowska

HARMONOGRAM SZKOLENIA

dla służb współpracujących i tworzących system wspierania rodziny

i pieczy zastępczej oraz adopcji, w tym:

  • usprawnienie współpracy instytucji pracujących na rzecz dziecka I rodziny ( m.in. policja, oświata, zdrowie) celem wypracowania jednolitych schematów postępowania w danych sytuacjach
  • zadania sądów, kuratorów, organów państwowych I jednostek organizacyjnych wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej wynikające z treści kodeksu rodzinnego, opiekuńczego I kodeksu postępowania cywilnego w odniesieniu do problematyki pieczy zastępczej, adopcji I wspierania rodzin

Prowadzący: Marek Ozimkiewicz

Miejsce: Hotel Witnica, Pl. Andrzeja Zabłockiego 5, 66-460 Witnica

Termin: 10-11.09.2020 r.

Program:

10.09.2020 r.11.09.2020 r.
9.00 – 10.30 – I blok szkoleniowy
10.30 – 10.45 – przerwa kawowa
10:45 – 13.00– II blok szkoleniowy
13.00 – 13.45 – obiad
13.45 – 15.15 – III blok szkoleniowy
15.15 – 15.30 – przerwa kawowa
15.30 – 16.15 – podsumowanie i zakończenie spotkania
18.00 – kolacja		7.00 – 8.00 – śniadanie
8.00 – 10.15 – I blok szkoleniowy
10.15 – 10.30 – przerwa kawowa
10.30 – 12.45 – II blok szkoleniowy
12.45 – 13.30 – obiad
13.30 – 14.30 – III blok szkoleniowy
14.30 – 14.45 – przerwa kawowa
14.45 – 15.15– podsumowanie i zakończenie spotkania

Kompetencje osób bezpośrednio pracujących z dziećmi i rodzinami.

Harmonogram szkolenia: Ośrodek Łubu Dubu, Danków41, 66-500 Strzelce Krajeńskie

Data: 07 – 09.09.2020 roku

Dzień I
09.00 – 10.30 zajęcia
10.30 – 10.45 przerwa kawowa
10.45 – 12.15 zajęcia
12.15 – 12.30 przerwa kawowa
12.30 – 14.00 zajęcia
14.00 – 14.30 zakwaterowanie
14.30 – 15.30 obiad
15.30 – 17.00 zajęcia
18.30 – 19.30 kolacja
Dzień IIDzień III
08.00 – 08.50 śniadanie
09.00 – 10.30 zajęcia
10.30 – 10.45 przerwa kawowa
10.45 – 12.15 zajęcia
12.15 – 12.30 przerwa kawowa
12.30 – 14.00 zajęcia
14.00 – 15.00 obiad
15.15 – 16.45 zajęcia
18.30 – 19.30 kolacja		07.30 – 08.00 śniadanie
08.00 – 09.30 zajęcia
09.30 – 10.00 przerwa kawowa i zdanie pokoi
10.00 – 11.30 zajęcia
11.30 – 11.35 przerwa
11.35 – 12.55 zajęcia
12.55 – 13.10 przerwa kawowa
13.10 – 14.40 zajęcia
14.40 – 15.40 obiad i zakończenie szkolenia

Na szkolenie w imieniu firmy P.W TaMari Tamara Duśko

zaprasza trenerka, pani Marta Rymer

HARMONOGRAM SZKOLENIA

w zakresie kompetencji osób bezpośrednio pracujących z dziećmi i rodzinami

– w tym metody dialogu motywującego jako metody pracy z dziećmi

Miejsce: Hotel Witnica, Pl. Andrzeja Zabłockiego 5, 66-460 Witnica

Termin: 16-17.07 .2020 r.

Program:

16.07.2020 r.17.07.2020 r.
9.00 – 10.30 – I blok szkoleniowy
10.30 – 10.45 – przerwa kawowa
10:45 – 13.00– II blok szkoleniowy
13.00 – 13.45 – obiad
13.45 – 15.15 – III blok szkoleniowy
15.15 – 15.30 – przerwa kawowa
15.30 – 16.15 – podsumowanie i zakończenie spotkania
18.00 – kolacja		7.00 – 8.00 – śniadanie
8.00 – 10.15 – I blok szkoleniowy
10.15 – 10.30 – przerwa kawowa
10.30 – 12.45 – II blok szkoleniowy
12.45 – 13.30 – obiad
13.30 – 14.30 – III blok szkoleniowy
14.30 – 14.45 – przerwa kawowa
14.45 – 15.15– podsumowanie i zakończenie spotkania

Dodatkowe informacje na temat szkoleń uzyskać można pod adresem: k.lozinski@rops.lubuskie.pl lub telefonicznie pod numerem: +48 (68) 323 19 27, 501 122 581